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平城区四十七校:师徒结对传帮带 青蓝携手谱华章

为了促进青年教师专业成长,发挥学校骨干教师的示范和辐射作用,增进教师间的业务交流,加强教师间的相互学习,提高学校师资的整体水平和教育教学质量,11月29日,平城区四十七校举行“青蓝工程”师徒结对仪式。在孙颖副校长的精心布署下,师徒结对仪式拉开了帷幕。

孙颖副校长宣读了师徒结对具体工作方案,明确了师徒各自的职责。

孙颖副校长宣布“师徒结对名单”。师徒结对是该校加快青年教师专业成长的一个重要途径。本学期,学校领导以年级组(学科组)为单位,有针对性地给青年教师配备师傅。最终聘任21位优秀的骨干教师作为青年教师的指导老师,帮助他们快速提高业务水平。

孙颖副校长还对青年教师寄予了希望:希望他们多学、善思、笃行,谨记师傅的谆谆教诲,认真学习,扎实工作,多听课,多思考,多改进,尽快提高业务水平。希望师傅能从思想、教学、管理、做人等方面,毫无保留地言传身教,全方位做好传帮带工作。新老教师要珍惜学校搭建的这个互帮互助、共同成长的平台,为个人的专业成长和学校的发展添砖加瓦。

师徒双方在《师徒合同书》上郑重地签下了自己的名字,这一纸之约,明确了师徒之间的义务与权利,也表明了师徒共守初心、同践使命的决心,相信他们写下的不只是一份承诺,更是一份沉甸甸的责任。

校领导为师傅们颁发聘书。

一枝独放不是春,百花齐放春满园。师徒结对,承前启后;青蓝共辉,携手并进。此次结对活动时间虽然不长,但是意义深远。师徒结对是一个开始,更是一份责任,一个传承。让我们一起不负韶华,逐梦前行!

(编辑整理  闫春平)


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